Considerations To Know About العمل الحر



لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

قد لا تكون مدونتك ضمن خطة التسويق الأولية، ولكنها تشكل استثمارًا رائعًا لتحقيق نتائج طويلة المدى. 

سابقاً كان يتم التعامل بين شخصين فقط العميل والمستقل، أما اليوم على صعيد الشركات فقد يكون هناك عدة مرشحين مستقلين لكل شركة وذلك حسب تخصصاتهم ومهامهم. لذلك ظهرت شركات أو مختصين مسؤولين فقط عن عملية استقطاب المستقلين وتصنيفهم حسب تخصصاتهم وخبراتهم، ليقوم مدير الموارد البشرية مثلاً في شركة ما بتوظيف أحدهم حسب احتياجاته، أو يمكن أن تقوم شركات أخرى مثلاً بالتعاون مع مستقلين في مجال معين وليكن البرمجيات وتقديم المشاريع البرمجية للشركات أو الأفراد.

الخدمات المتاحة: مشاريع كبيرة في مجالات البرمجة. الترجمة. وكتابة المحتوى

حاول إذن أن تتخصّص في مجال واحد من مجالات العمل الحر، ثم احرص بعدها على مشاركة خبرتك ومهاراتك هذه مع كلّ من تجد أنه سيستمِع إليك. كما يمكنك أيضًا أن تسوّق نفسك بطرق أخرى غير مكلفة مثل:

فيما يلي بعض منصات العمل الحر الشهيرة التي يمكنك من خلالها إبراز وجودك واستكشاف الفرص المتاحة:

لا توجد إجابة صحيحة أو خاطئة، ولكن الأمر المهم هو العثور على ما يتناسب مع احتياجاتك الشخصية وأهدافك المهنية وحياتك العائلية.

العيوب: توجد رسوم متعددة على المعاملات. بالإضافة إلى ذلك المنافسة شاهد المزيد شديدة جدًا.

سواء كان الغرض منه العمل أو النشر أو حفل الزفاف، فإن الطلب على التصوير الفوتوغرافي يظل قائمًا دائمًا.

قد تكون هذه الوظيفة أقلّ مرونة من غيرها من وظائف العمل الحر، نظرًا لأنّك ستحتاج إلى التعامل مع العملاء من خلال الردّ على مكالماتهم ورسائلهم عبر البريد أو تطبيقات الدردشة المختلفة في أوقات محدّدة.

يعتمد اختيار المنصة على تخصصك. مستوى خبرتك. بالإضافة إلى ذلك نوع المشاريع التي تسعى إليها.

يجب أن تكون علامتك التجارية أيضًا موجودة في مقترحاتك وفواتيرك وعقودك وأي مواد أخرى تذهب إلى العملاء.

قد تحتاج إلى بذل جهد لبناء العلاقات والانضمام إلى المجتمعات، تمامًا كما تفعل في بيئة العمل التقليدية.

وضع معايير لاختيار المستقلين (مثل مستوى الخبرة والتجربة ومعدلات الأجور)

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15

Comments on “Considerations To Know About العمل الحر”

Leave a Reply

Gravatar